Logo

ARBEITNEHMERÜBERLASSUNG – VORÜBERGEHENDE BESCHÄFTIGUNG

Die grundlegende Tätigkeit der Agentur Profesio ist die Erbringung der Dienstleistung der vorübergehenden Beschäftigung.

Bei der vorübergehenden Beschäftigung wird ein Arbeitsvertrag zwischen dem Arbeitnehmer und Profesio und ein Überlassungsvertrag zwischen Profesio und dem Nutzer (dem Unternehmen, welchem der Arbeitnehmer überlassen wird) abgeschlossen.

Wir melden die Arbeitnehmer an die Renten- und Krankenversicherung an, zahlen die Gehälter aus, führen Evidenzen über die Jahresurlaube und erledigen sämtliche erforderlichen administrativen und rechtlichen Angelegenheiten für Human Recources aus.

Die Arbeitnehmerüberlassung ist nach drei Modellen möglich und hängt von Ihren Bedürfnissen ab:

  • PAYROLLING – vollständige Verwaltung und Abrechnung aufgrund der monatlichen Kosten der Arbeitnehmer.
  • LEISTUNGSMODELL – lediglich die tatsächlich abgearbeiteten Arbeitsstunden werden berechnet. Profesio übernimmt die Kosten und das Risiko der Jahresurlaube, der Krankenstände, der Fest- und Feiertage sowie der Abfertigungen.
  • VERWALTUNGSMODELL – neben der Wahl einer der zwei oben genannten Modelle übernimmt Profesio auf dem Gebiet der gesamten Republik Kroatien die vollständige Sorge über das Führen und die Aufsicht über die Angestellten, die Fortbildungen und Ähnliches.

MITARBEITERREKRUTIERUNG UND -AUSWAHL

Das Ziel des bloßen Rekrutierungs- und Auswahlverfahrens sowie der Realisierung liegt darin, unter minimalem Kostenaufwand die entsprechende Anzahl der am besten qualifizierten Kandidaten für den Kunden zu finden.

Das Verfahren umfasst die Identifizierung, ein Auswertungssystem und die Nutzung einer einzigartigen Quelle an Kandidaten sowie die Anwendung entsprechender Auswahlmethoden, damit sämtliche Kompetenzen der Kandidaten beurteilt werden.

Unsere langjährige Erfahrung ermöglicht es uns, unseren Kunden bestmögliche Leistungen im Bereich der Mitarbeiterrekrutierung und -auswahl anzubieten.

Unsere Recruiter bieten Ihnen Folgendes an:

  • Einen großenKundenstamm
  • Erforderliche Kompetenzen
  • Einen geringeren Zeitaufwand für Sie
  • Werbung auf den wichtigsten Portalen, Rundfunksendern, in regionalen Zeitungen, auf sozialen Netzwerken und sonstigem.

BERATUNG – COACHING

Das Coaching ist immer auf das Heute und das Morgen gerichtet. Wie können wir heute etwas machen und etwas vollkommen Neues erzeugen, wodurch unmittelbar die Zukunft der Geschäftstätigkeit beeinflusst wird. Wir fokussieren uns auf die Suche nach der besten Lösung für Sie, damit sich Ihre Geschäftstätigkeit zufriedener, erfolgreicher und glücklicher gestaltet. 

Das Ziel liegt in der Orientationsfindung und der Fortbildung, damit Sie Ihre Fähigkeiten selbständig in Richtung Ziel oder Lösung richten können. Der Coach fasst keine Entscheidungen für Sie und bietet auch keine fertigen Lösungen an. Er kritisiert nicht, sagt Ihnen nicht, was und wie Sie etwas zu erledigen haben. Er gibt Ihnen vielmehr objektive Hinweise, die im Hard-Core-Business der Schlüssel zum Erfolg sind.

Man sagt, die besten Coachs seien die Schatten der größten Spitzenreiter in der Businesswelt.